【正職員】作業療法士【マスト訪問看護ステーション】

雇用形態 正社員（試用期間6ヵ月/労働条件変動なし）
仕事内容 機能訓練、脳血管リハビリ、難病リハビリ、小児リハビリ、運動器リハビリ、精神科リハビリ
日動生活動作や活動訓練により、お一人お一人の身体能力や生活能力等を十分に評価し、それぞれの目標に向けたプログラムを行っていただきます。
お客さまが安心して自分らしく在宅生活を送れるよう適切なリハビリとアドバイスで療養生活をサポート！
訪問先は主に在宅になります。1日の訪問件数は常勤職員で6件程度。（社用車あり）
訪問エリア 中川区、中村区、港区等
給与 ■月給　250,000円～380,000円
給与内訳
※上記給与には基本給、皆勤手当、業務手当、資格手当等を含む

  • 基本給　210,000円～340,000円
  • 職務手当　40,000円
  • 調整手当　必要に応じて
  • 家族手当　18歳以下の扶養家族5,000円

■給与備考

  • 交通費支給（上限あり）
  • 昇給　定期年1回（該当者のみ昇給）
  • 賞与　年2回（業績に応じて該当者のみに支給）
  • 試用期間6ヶ月（条件変更なし）
  • 固定残業代なし
  • 入社6ヶ月経過後より年次有給休暇付与
各種待遇
  • 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
  • リフレッシュ休暇 年2日間（入職半年後に付与）
  • 特別休暇（慶弔等あり）
  • 制服貸与
  • 退職金制度あり※当社規定に準ずる
  • 定年制あり 一律63歳
  • 再雇用制度あり 65歳まで
  • 屋内禁煙
  • マイカー通勤可（駐車場あり）
  • 各種資格取得支援
  • 副業OK
  • インフルエンザ予防接種全額補助
  • 年末年始手当：12月31日～1月2日の期間に出勤した場合、1時間500円支給
  • 車両手当（自家用車を使用して訪問する場合のみ支給）：1日250円（月額5,000円上限）
  • 直行直帰OK
教育体制・研修 研修制度あり
勤務時間 シフト制　9:00～18:00　※休憩60分
応募要件
  • 作業療法士
  • 普通自動車運転免許（AT限定可）
歓迎要件
  • 作業療法士として経験がある方優遇
  • 在宅訪問の経験のある方優遇
勤務地 名古屋市中川区高畑5丁目204 第2奥村マンション3C
休日
  • リフレッシュ休暇　年2日（入社半年後より付与）
  • 週休2日制　
  • 年次有給休暇　
  • 慶弔休暇
  • 結婚休暇
  • 介護休暇
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇

※社内規定あり

資格取得支援 上位資格取得に向けた支援　※条件あり